Оглавление
3#2008
Оглавление
О главном
Бизнес Самарской области
Города и районы Самарской области
Гражданское общество
Замечательные женщины Самарской области
Культура Самарской области
Летопись Самарской губернии
Национальный проект. Образование
Пресс-служба
Сельское хозяйство Самарской области
Спорт Самарской области

Самарская область. Президентская программа

 

Финансовое оздоровление, стабилизация и подъем отечественной экономики – вот самые актуальные задачи нашей страны на сегодняшний день. Однако скорейшее их решение возможно только при участии высококвалифицированных специалистов управленческого звена, не только обладающих обширными профессиональными знаниями, но и способных на практике реализовать передовые подходы в различных сферах экономики страны.

 

Вот уже 10 лет в Российской Федерации действует программа подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства, получившая название Президентская программа. О значении реализации Президентской программы в Самарском регионе журналу «Самара и Губерния» рассказал Геннадий Бажуткин, ответственный секретарь Самарской региональной комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации, руководитель управления кадровой политики департамента государственного управления аппарата Правительства Самарской области:

 

- Сегодня мы можем говорить о том, что Президентская программа является одной из самых приоритетных обучающих программ в РФ. По количеству специалистов, обучаемых по Программе, наша губерния входит в тройку лидеров, занимая 3 место после Москвы и Санкт-Петербурга. В Самаре, в отличие от других областей, по прошествии 10 лет прошли обучение около 2000 специалистов – в среднем 200 человек в год. Может показаться, что это не так много, однако по сравнению с регионами, где квота составляет 20-25 человек в год, разница становится заметной. Проведенные исследования отмечают рост конкурентоспособности участников программы на региональном рынке труда. Так, 35,3% выпускников повышены в должности, 33,5% - расширили полномочия в прежней должности, 16% введены в правление предприятия или в совет директоров.

В настоящее время 42,1% выпускников Программы относятся к высшему уровню управления компаний. Подавляющее большинство выпускников программы отметили возникновение новых идей по профилю работы. Специалистами программы разработаны и адаптированы проекты развития предприятия, установлены новые деловые контакты, подписаны контракты. Первоначально Президентская программа была рассчитана на то, чтобы наши управленческие кадры шагали в ногу с западными менеджерами. И свое предназначение она выполнила.

Особенностями реализации Президентской программы с нами поделился Дмитрий Оводенко, директор ГУСО «Самарский региональный ресурсный центр», одним из учредителей которого является аппарат Правительства Самарской области:

- Созданная в 1997 году программа обучения руководящего состава высшего и среднего звена за 10 лет трансформировалась в одну из наиболее эффективных систем переподготовки управленческих кадров всех областей экономики, сельского хозяйства, бизнеса.

 

- Какого рода подготовку получает специалист, проходящий обучение по Президентской программе?

- За 9 месяцев слушатели Президентской программы получают качественные знания нового формата с различными инновационными составляющими. Проходя подготовку по программе, специалист получает не только важные практические знания, но и бесценный опыт общения с теми, с кем сидит «за одной партой».

 

- Какие образовательные учреждения принимают участие в программе?

Особенностями реализации Президентской программы с нами поделился Дмитрий Оводенко, директор ГУСО «Самарский региональный ресурсный центр», одним из учредителей которого является аппарат Правительства Самарской области:

- Созданная в 1997 году программа обучения руководящего состава высшего и среднего звена за 10 лет трансформировалась в одну из наиболее эффективных систем переподготовки управленческих кадров всех областей экономики, сельского хозяйства, бизнеса.

 

- Уже 10 лет нашими бессменными партнерами являются три вуза губернии: Самарский государственный экономический университет, Международный институт рынка и Тольяттинская академия управления. Эти учебные заведения выделяют лучший профессорско-преподавательский состав для обучения слушателей Президентской программы.

 

- Как в рамках программы проходит сотрудничество с российскими и зарубежными компаниями?

- Наша задача – максимально понять слушателя и ответить на все интересующие его вопросы. За 10 лет более 25% выпускников Президентской программы стажировались за границей в одной из выбранных стран. При этом выпускник, изъявивший желание пройти практику на зарубежном предприятии, имеет возможность бесплатно стажироваться от 3 недель до 3 месяцев в любой из стран ЕС или в Японии. Это позволяет выпускникам не только ознакомиться с западными моделями ведения бизнеса, но и обрести полезные контакты, партнеров, а иногда способствует образованию нового российско-зарубежного предприятия, что самым положительным образом сказывается на экономике губернии и России в целом.

 

- Происходит ли общение и обмен опытом тех, кто уже завершил обучение и стажировку?

- Большинство выпускников программы стараются не терять наработанных связей, интенсивно общаясь в рамках различных общественных объединений. Единой организацией, объединяющей всех выпускников, стал КРУГ – Клуб Развития Управленцев Губернии. Эта структура работает 1,5 года, в ее составе насчитывается около 100 членов и более 800 человек непосредственно участвует в деятельности организации.

 

- Как решается с помощью программы проблема подготовки квалифицированных кадров для села?

- В нашем регионе сельскому хозяйству в целом традиционно уделяется особое внимание. Поэтому 6 лет назад специально для управленцев агропромышленного комплекса губернии (председателей и директоров сельхозпредприятий производящей и перерабатывающей промышленности, глав фермерских хозяйств, главных специалистов и др.) была разработана специальная образовательная программа, которая позволяет сельчанам обучаться в относительно свободный период, после завершения уборочной кампании. В прошлом году Международный институт рынка специально для руководителей агропромышленного комплекса разработал новую программу уровня «А», максимально приближенную к уровню MBA, ориентированную на реализацию конкретных проектов. К настоящему времени для сельскохозяйственных предприятий Самарской области подготовлено 96 менеджеров.

- Насколько привлекательна Президентская программа для самих руководителей предприятий?

- Президентская программа - очень раскрученный и интересный бренд. Сегодня финансирование программы осуществляется из трех источников – по 33% из федерального и областного бюджетов и 34% оплачивает предприятие. Учитывая, что обучение по базовой программе стоит 42 тыс. руб., сумма оплаты для предприятия становится более чем реальной. Кроме того, сейчас на федеральном уровне рассматривается вопрос о возможных дотациях предприятиям, согласившимся на подготовку своих специалистов по Президентской программе.

 

- Какие региональные компании уже осознали необходимость переподготовки кадров по Президентской программе?

- Выпускниками Президентской программы становятся управленцы всех секторов экономики губернии – это и промышленность, и транспорт, и ЖКХ, АПК, телекоммуникации, малый и средний бизнес. Мы активно сотрудничаем все 10 лет с такими предприятиями, как ОАО «АВТОВАЗ», ЗАО «Самарская кабельная компания», ГК «Электрощит», ОАО «Моторостроитель», ОАО «КуйбышевАзот», ОАО «Самарский трансформатор», ООО «ГлавРосСтрой», компаниями НПК «Генезис знаний», ООО «Крит-Телеком», ОАО «ПКК «Весна» и др. И если до недавнего времени бизнес-структуры у нас были представлены незначительно, то начиная с 2008 года им будет уделяться приоритетное право.

 

- Какие нововведения ожидают участников программы в этом году?

- На протяжении многих лет обучение по Президентской программе было закрыто для специалистов банковских структур, с 2007 года это стало возможным. Кроме того, сегодня в связи с реализацией нацпроектов в сфере образования, ЖКХ и культуры появилась возможность заниматься подготовкой руководителей учреждений – директоров и их заместителей, а так же управленцев сферы коммунального хозяйства, где остро ощущается нехватка грамотных кадров. По-прежнему приоритет остается за малым и средним бизнесом, промышленным комплексом губернии, инновационными компаниями.

 

Александр Чиликин, главный инженер подразделения крупной энергетической компании:

- Для меня участие в Президентской программе стало своего рода новой отправной точкой в развитии и совершенствовании моей как профессиональной, так и общественной деятельности.

Была сформирована фундаментальная теоретическая база в Самарском государственном экономическом университете на специальности «Менеджмент». Последующая зарубежная 3-месячная стажировка в Германии повысила мою управленческую и профессиональную квалификацию. Через прямые контакты я получил опыт взаимодействия и работы на западноевропейских предприятиях. Все это позволило в дальнейшем применять новые идеи для практической реализации своего постстажировочного проекта и процессов преобразования с учетом положительного зарубежного опыта управления на предприятии, где я сейчас работаю. В этом и состоит смысл обучения: не просто получение теоретических знаний, а возможность воплощения их в жизнь, формирование на своем предприятии современной управленческой культуры и повышение качества оказываемых услуг.

Важным, на мой взгляд, является и то, что на сегодняшний день возможности программы не исчерпываются обучением и стажировкой. Сейчас формируется Всероссийская сеть объединений участников Президентской программы, целью создания которой является желание выпускников принять самое активное участие в социально-экономической и общественно-политической жизни страны, регионов. В Самаре это «КРУГ» - Клуб Развития Управленцев Губернии.

Также, что немаловажно, в рамках обучения по Президентской программе укрепляются и расширяются деловые и дружеские контакты и связи, создавая определенные условия для осуществления совместных проектов с российскими и зарубежными партнерами. Благодаря Президентской программе приобретаешь новых друзей не только из Самары, но и из различных уголков нашей страны и Европы.

 

Дмитрий Чеканов, директор компании:

 

- Иногда мысленно возвращаясь назад, к моменту возникновения идеи о том, что неплохо было бы поступить на Президентскую программу и после поехать на зарубежную стажировку, понимаю, насколько я был далек от истины и как сложно недооценить тот эффект, который дает эта программа. Тогда, 4 года назад, работая наемным менеджером, я и представить не мог, что сейчас у меня будет собственный бизнес, причем в достаточно новой и интересной сфере организации call-центров.

Как и любое образование, Президентская программа, в первую очередь, дает не просто знания, в моем случае - в сфере менеджмента. Она дает гораздо больше, а именно: прививает определенный образ мысли, открывает новые системные подходы к решению различных ситуаций и - как это ни удивительно - дает веру в свои силы.

С одной стороны, обучение - это вызов. Причем достаточно тяжелый, т.к. ежедневно уходя рано утром на работу и возвращаясь домой после учебы, когда все родные уже спят (и так на протяжении всего года), чувствуешь, что накапливается усталость и недовольство со стороны близких. С другой стороны, это перемены. А уж перемены, в свою очередь, являются залогом постоянного развития и успеха. Абсолютно все участники Президентской программы что-то изменили в своей жизни и поменялись сами, и мой пример по организации собственного бизнеса далеко не единственный.

Важно также то, что после получения диплома участие в Президентской программе не заканчивается. Можно сказать, что обучение и диплом – это всего лишь первый шаг или первая ступень в новой жизни. После есть стажировка, участие в клубах выпускников, постпрограммные мероприятия и многое другое. За это время я приобрел огромное количество друзей по всей России как на Президентской программе, так и на зарубежной стажировке. А с ними появились и новые возможности непосредственно в бизнесе. И самое главное – поставлены новые цели, причем на таком уровне, какой четыре года назад я себе и представить не мог.

Сожалею я только об одном. Что не принял решение поступить на Президентскую программу намного раньше.

 

Виталий Ковалев,

региональный представитель немецкой компании:

 

- Задавая вопрос, что дала человеку Президентская программа, можно услышать ответы про знания, друзей, языковую подготовку, зарубежные стажировки. Это все неоспоримо, и все это действительно ТАК. Были и интересные занятия, и новые друзья, и зарубежная стажировка, и новое место работы. Но если разобраться, все слушатели программы с высшим образованием (в разных отраслях знаний, но с высшим), все руководители (разного уровня, но руководители), многие побывали за рубежом. За то непродолжительное время, которое отводится на обучение, специалист получает или систематизирует знания в области менеджмента или маркетинга, знакомится с новыми людьми, обрастает связями.

Для меня Президентская программа - это нечто большее. Наверное, это некий старт. Новый этап в жизни, меняется взгляд на привычные вещи. Можно сказать, эволюционируешь.

Передать словами эти впечатления и ощущения сложно, через это надо пройти.

Президентская программа, на мой взгляд, не только для тех, кто хочет что-то получить, но и для тех, кому есть чем поделиться с другими.