Новости и события
Архив
2024 2023 2022 2021 2020 2019 2018 2017 2016 2015 2014 2013 2012 2011 2010 2009 2008 2007

Подведены предварительные итоги Недели труда и профориентации

Подведены предварительные итоги Недели труда и профориентации

О первых итогах Недели труда и профориентации «7 шагов к профессии», прошедшей в рамках проекта «Открытый урок» с 10 по 14 октября 2011 года, рассказали организаторы на брифинге в понедельник.

Министр образования и науки Самарской области Дмитрий Овчинников, генеральный директор ЗАО «Волгоспецстрой» (генеральный партнер проекта «Открытый урок») Алексей Чигенев и оператор проекта «Открытый урок» директор агентства «Развитие общественных связей» Оксана Кречетова, отметили актуальность и востребованность профориентационной работы, как со стороны школьников и их родителей, так и со стороны работодателей.

По самым первым подсчетам участниками областной Недели труда и профориентации стали около 30 тысяч школьников в возрасте от 7 до 17 лет во всех 13 образовательных округах Самарской области. О содержании нескольких сотен профессий ребята узнали от самих носителей этих профессий – руководителей и специалистов порядка 300 предприятий, организаций из разных сфер экономики. Среди участников были не только такие крупные предприятия как ЦСКБ «Прогресс», ОАО «Авиаагрегат», ОАО «Росскат», ОАО «Гидроавтоматика», ЗАО «Самарская кабельная компания», но и небольшие фермерские хозяйства и частные предприниматели.

«На этот раз мы не только рассказывали школьникам о профессиональных и карьерных возможностях, они могли своими глазами увидеть производство, задать свои вопросы генеральным директорам самарских компаний и даже выполнить не сложные производственные операции, – сказал министр образования Дмитрий Овчинников. – Это очень важно, чтобы их выбор в будущем был связан с регионом, с региональной промышленностью. Мы впервые провели такую профориентационную акцию, мимо которой не могли пройти ни родители, ни дети. И уже сегодня можно сказать, это эффективная технология, мы будем ее применять».

Согласился с этим и генеральный директор ЗАО «Волгоспецстрой» Алексей Чигенев, который считает участие в проекте «Открытый урок» наряду с другими направлениями социальной политики компании конкурентным преимуществом в борьбе за квалифицированные кадры на рынке труда. «Многие люди в нашей стране плохо понимают, что значит инновационный подход. То, что делает министерство образования и науки Самарской области, и есть пример такого проекта в вопросах подготовки и воспитания кадров, привнося в эту работу что-то новое и неординарное», – сказал Алексей Чигенев.

Комплекс мер по поддержке профессионального образования и введения профилизации в старших классах общеобразовательных школ привел к уникальным для страны результатам – за последние два года в Самарской области в два раза увеличилось количество выпускников, сдающих ЕГЭ по физике и химии. Это значит, что школьники все чаще выбирают профессии, связанные с реальным сектором экономики.

Напомним, что Неделя труда и профориентации «7 шагов к профессии» состояла из нескольких частей. Стартовала она акцией «Папа – гид» – родители на день превратились в экскурсоводов для своих детей. Акция прошла и на ЦСКБ «Прогресс», и на ОАО «Гидроавтоматика», и на других предприятиях городов и районов губернии.

Название акции «День профессии для учителей» говорит само за себя. Преподаватели, чей педагогический стаж не превышает 10 лет, посетили предприятия и сами прошли по цехам, где на современном оборудовании смогут работать и их ученики. Так, педагоги побывали на самарском «Авиаагрегате». По словам руководителя Самарского областного Центра профориентации молодежи Оксаны Бересневой, увиденное и услышанное учителями на заводе, безусловно, станет содержанием будущих уроков по профориентации.

В рамках Недели состоялась и первая в этом году видеоконференция «Открытый урок», участники которой интересовались у генерального директора ОАО «Авиакор – Авиационный завод» Алексея Гусева перспективами отрасли.

«Авиация сегодня нуждается в омоложении, – рассказал руководитель. – Средний возраст сейчас еще высок, хотя на нашем предприятии молодежи уже 23% от общего числа работающих. За прошлый год рост составил 6%. Нам нужны молодые кадры, свежие, креативные люди. И если молодежь сделает свой выбор в пользу авиационной отрасли, то она не пожалеет. Авиация – это не только красиво, но и престижно, интересно, перспективно».

Также в рамках Недели прошли «Генеральные встречи». Ребята пообщались с руководителями губернских предприятий. Во время одной из них девятиклассники СОШ №2 (Нефтегорск) интересовались у генерального директора Николая Тарана, как он стал директором, как заработал свой первый миллион и достиг успеха в жизни. На что Николай Таран честно заметил: «Хочу вам открыть глаза. Покорять большие города не так-то просто. Возможно, вы стремитесь уехать в Москву, Питер или Самару, но покорять их нужно начинать здесь». Ещё учащиеся узнали, что сейчас совместно с Тольяттинской академией управления предприятие разрабатывает программу по организации среднего технического образования на территории завода с последующим предоставлением рабочих мест. Для тех, кто успешно освоит эту программу и решит продолжить свою карьеру на ОАО «Росскат» смогут получить как техническое, так и экономическое высшее образование.

«Генеральный встречи» прошли и на самарском ОАО «Авиакор – Авиационный завод», и на сызранском ОАО «Тяжмаш», и на большеглушицком СПК «Прогресс».

Несмотря на то, что Неделя труда и профориентации «7 шагов к профессии» завершилась, диалог со специалистами о выборе профессии все желающие смогут продолжить в рамках проекта «Открытый урок» министерства образовании и науки Самарской области и на официальном сайте проекта www.o-urok.ru.